"교사도 공무원인데 봉급표가 다른가요?" 네, 다릅니다. 교사는 공무원이지만 일반직과 동일한 봉급표를 사용하지 않습니다. 교직의 특수성을 반영해서 호봉 체계와 수당 구조가 별도로 설계되어 있거든요. 오늘은 2026년 교사 호봉표 1호봉부터 40호봉까지의 기본급과 신규 교사 시작 호봉, 각종 수당까지 한 번에 정리해드리겠습니다.
교사는 왜 일반 공무원과 급여가 다를까?
교사는 공무원이지만 일반직과 동일한 봉급표를 사용하지 않습니다. 교직의 특수성을 반영해서 호봉 체계와 수당 구조가 별도로 설계되어 있습니다.
실질적으로 교사 봉급 수준은 일반직 7급 공무원과 유사한 대우를 받는 구조입니다. 하지만 시작 호봉부터 차이가 나고, 수당 구성도 다르기 때문에 일반 공무원 봉급표로 계산하시면 오해가 생길 수 있습니다.
그래서 교사 임용을 준비하시거나 이미 교직에 계신 분들은 교사 호봉표를 따로 확인하시는 게 중요합니다.
교사 호봉 산정 방식
"신규 교사는 몇 호봉부터 시작하나요?" 이 부분 많이 궁금해하시더라고요. 교사 호봉은 학력과 경력에 따라 시작점이 달라집니다.
| 구분 | 시작 호봉 | 비고 |
|---|---|---|
| 사범대학 졸업자 | 9호봉 | 교직 이수 포함 |
| 일반대학 졸업자 | 8호봉 | 교직 이수 후 임용 |
| 기간제 교사 경력자 | 경력 인정 | 임용 전 경력 그대로 호봉 인정 |
즉, 같은 신규 교사라도 출신 학교와 경력에 따라 첫 월급부터 차이가 발생합니다. 사범대 졸업 후 바로 임용되면 9호봉, 일반대 졸업이면 8호봉에서 시작하는 거죠. 여기에 기간제 교사로 일한 경력이 있으면 그만큼 호봉이 더 올라갑니다.
💡 팁: 임용 전부터 교사 호봉표를 미리 확인해두시면 본인 상황에 맞는 월급을 예측할 수 있습니다.
2026년 교사 호봉표 (기본급)
"호봉별로 얼마 받나요?" 가장 궁금하실 부분이죠. 2026년 교사 호봉표 기준 주요 호봉별 기본급을 정리해드립니다. 3.5% 인상이 반영된 금액입니다.
1~10호봉
| 호봉 | 기본급 | 호봉 | 기본급 |
|---|---|---|---|
| 1호봉 | 2,041,500원 | 6호봉 | 2,354,400원 |
| 2호봉 | 2,103,300원 | 7호봉 | 2,416,600원 |
| 3호봉 | 2,166,000원 | 8호봉 | 2,478,600원 |
| 4호봉 | 2,228,500원 | 9호봉 | 2,495,600원 |
| 5호봉 | 2,291,500원 | 10호봉 | 2,516,700원 |
※ 8호봉: 일반대 졸업 신규 교사 시작 / 9호봉: 사범대 졸업 신규 교사 시작
11~20호봉
| 호봉 | 기본급 | 호봉 | 기본급 |
|---|---|---|---|
| 11호봉 | 2,538,300원 | 16호봉 | 3,006,200원 |
| 12호봉 | 2,585,900원 | 17호봉 | 3,121,000원 |
| 13호봉 | 2,657,500원 | 18호봉 | 3,241,500원 |
| 14호봉 | 2,773,700원 | 19호봉 | 3,361,200원 |
| 15호봉 | 2,889,700원 | 20호봉 | 3,481,000원 |
21~30호봉
| 호봉 | 기본급 | 호봉 | 기본급 |
|---|---|---|---|
| 21호봉 | 3,600,700원 | 26호봉 | 4,261,900원 |
| 22호봉 | 3,733,600원 | 27호봉 | 4,400,100원 |
| 23호봉 | 3,865,300원 | 28호봉 | 4,538,000원 |
| 24호봉 | 3,997,500원 | 29호봉 | 4,682,100원 |
| 25호봉 | 4,129,400원 | 30호봉 | 4,826,800원 |
31~40호봉
| 호봉 | 기본급 | 호봉 | 기본급 |
|---|---|---|---|
| 31호봉 | 4,971,100원 | 36호봉 | 5,699,100원 |
| 32호봉 | 5,115,200원 | 37호봉 | 5,825,700원 |
| 33호봉 | 5,261,600원 | 38호봉 | 5,952,500원 |
| 34호봉 | 5,407,500원 | 39호봉 | 6,079,500원 |
| 35호봉 | 5,553,600원 | 40호봉 | 6,205,700원 |
💡 참고: 호봉이 쌓일수록 상승 폭이 커집니다. 장기 근속 교사일수록 체감 인상 효과가 크다는 뜻입니다. 이 교사 호봉표를 보시면 향후 10년, 20년 수입 흐름도 어느 정도 예측할 수 있습니다.
교사 수당 종류
"기본급 외에 수당도 있나요?" 네, 수당이 꽤 큽니다. 교사 월급은 기본급으로 끝나지 않습니다. 매월 고정적으로 지급되는 수당이 있습니다.
주요 수당 안내
| 수당명 | 금액 (월 기준) | 비고 |
|---|---|---|
| 교직수당 | 25만 원 | 모든 교원 공통 |
| 담임수당 | 20만 원 | 담임교사 시 |
| 보직교사수당 | 15만 원 | 부장교사 등 보직 시 |
| 교장 직급보조비 | 45만 원 | - |
| 교감 직급보조비 | 30만 원 | - |
| 특수교육수당 | 12만 원 | 특수학급·특수학교 |
| 원로교사수당 | 5만 원 | 경력 기준 충족 시 |
| 교원연구비 | 별도 지급 | 연 1회 또는 분할 |
특히 담임 여부, 보직 여부에 따라 실수령액 차이가 꽤 큽니다. 담임을 맡으시면 기본급에 담임수당 20만 원이 추가되고, 보직교사면 15만 원이 더 붙습니다.
⚠️ 주의: 기본급만 보고 판단하시면 실제 체감 월급과 차이가 생길 수 있습니다.
핵심 정리
2026년 교사 호봉표는 3.5% 인상이 반영되었으며, 신규 교사는 학력에 따라 8~9호봉에서 시작합니다. 기본급 외에도 다양한 수당이 있으니 함께 확인하세요.
- 신규 교사 시작 호봉: 사범대 9호봉(약 250만 원), 일반대 8호봉(약 248만 원)
- 2026년 인상률: 전년 대비 3.5% 인상
- 고호봉 기본급: 30호봉 약 483만 원, 40호봉 약 621만 원
- 주요 수당: 교직수당 25만 원, 담임수당 20만 원, 보직수당 15만 원
- 실수령액: 기본급 + 수당 합산으로 계산해야 정확
교사 임용을 준비하시거나 현직에 계신 분들은 교사 호봉표와 수당 구조를 함께 확인하시면 정확한 월급을 예측할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
Q1. 기간제 교사 경력도 호봉에 반영되나요?
네, 기간제 교사 경력은 임용 후 호봉에 그대로 인정됩니다. 예를 들어 기간제 2년 경력이 있다면 신규 임용 시 2호봉이 추가됩니다.
Q2. 담임을 맡지 않으면 담임수당은 못 받나요?
네, 담임수당 월 20만 원은 담임교사에게만 지급됩니다. 담임을 맡지 않는 교과 전담 교사 등은 해당 수당을 받지 못합니다.
Q3. 교사 월급에서 공제되는 항목은 무엇인가요?
교사도 공무원이므로 공무원연금, 건강보험, 고용보험, 소득세 등이 공제됩니다. 실수령액은 기본급과 수당 합계에서 공제액을 뺀 금액입니다.
Q4. 교사 호봉은 매년 자동으로 올라가나요?
네, 교사는 매년 1월 1일 기준으로 1호봉씩 자동 승급됩니다. 별도의 승진 절차 없이 근속 연수에 따라 호봉이 올라갑니다.
Q5. 2026년 교사 봉급은 전년 대비 얼마나 올랐나요?
2026년 공무원 봉급은 전년 대비 3.5% 인상되었습니다. 교사 호봉표도 동일하게 3.5% 인상이 반영되었습니다.